保安人员最实用的求职技巧有哪些？

1.通过哪些渠道了解招聘信息？

（1）网上招聘渠道。安保人才在进行找工作之前，应事先了解好安保工作的网络招聘渠道，有针对性的进行工作搜索，而不是进行大海捞针，每一家招聘网站都去搜索一遍。

一般如安保类岗位常见的专业招聘平台——安保在线，这是一家专业的为安保人才提供求职就业的一个平台，安保人才不可错过。

（2）线下招聘渠道。安保人的求职就业在线下可以通过以下几种渠道：

①熟人介绍；

②物业公告栏安保信息招聘公示；

③与同行安保从业人员沟通就业资讯；

④人才市场；

⑤劳务中介。

2.了解应聘岗位的要求

（1）保安员证。从事保安职业，一般都需要保安员证，保安员证的取得方法有两种：

第一，经正规的保安培训学校毕业，会发给保安行业从业资格证；

第二，参加公安机关举办的保安员资格培训班，考核结业，发给保安员证。

（2）职业培养基本条件：

①政治素质条件：

爱祖国、爱人民、爱社会主义、爱科学；无违法犯罪记录；爱岗敬业，恪尽职守；文明执勤，礼貌待人；遵纪守法，团结协作。

②业务技能条件：

具备基本法律知识及与保安相关的政策规定；具备一定的语言和文字表达能力；具备与岗位职责相应的观察、发现、处置问题能力；具备使用基本消防设备、通讯器材、技术防范设施设备和相关防卫器械技能；

掌握一定防卫和擒拿技能。

③文化条件:具备初中以上学历，特殊岗位应具备相应的文化业务知识。

3.如何避免误入皮包公司？

求职者在应聘前应该掌握最基本的企业基本信息，比如公司的经营范围、注册时间、法定代表人、公司地址等。对这些基础信息了解后，对公司就有了一个初步的认识了。假如一家公司没有工商注册登记，那么这家公司便算不上一家正规公司。如果一家公司虽然注册登记，但没有固定的经营场所，那么这家公司可能是皮包公司。