人力资源管理师培训 发布时间:2022-05-11 17:01 阅读量:23
人力资源管理报名考试多少钱?人力资源管理师是企业招聘人才、制定员工培训、管理员工绩效考核的岗位。本质目的是想尽一切办法调动员工的积极性,让员工为公司创造更多有价值的岗位。人力资源管理师一般分为四个级别。一级为最高级别。级别越高,考这个证越难。下面一起来看详细内容!
一、人力资源管理师怎么报考?
按照代报名机构的要求,提供相关资料即可。想要报考人力资源管理师,本省未开通个人报名权限。这部分考生可以选择相关报名机构进行代报名,代报名报考门槛会相对宽松,具体代报名流程,考生可以联系相关的报名机构进行咨询了解。
二、人力资源管理师报名资料
1.身份证正反面扫描件
2.学历证书扫描件
3.蓝底大一寸电子相片
三、人力资源管理报名考试多少钱?
人力资源管理师报考费用一般不固定,不同地区价格也不同.
四、人力资源管理师报考条件
1、助理人力资源管理师(原国家职业资格三级)
(1)具备国家教育部门认可的高中(含高中、中专、职高、技校,下同)以上学历,从事相关专业工作
2、中级人力资源管理师(原国家职业资格二级)
(1)高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
(2)具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
(3)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
(4)具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
(5)具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
(6)具备博士学位。
3、高级人力资源管理师(具备以下条件之一者)原国家职业资格一级)
(1)具备大学专科学历,取得中级经济专业技术资格后,从事相关专业工作满10年;
(2)具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事相关专业工作满5年;
(3)具备博士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事相关专业工作满2年。